Vaga Publicada
EmpresaConfidencial
Quantidade de Vaga(s) 1
Atividades
Realizar o processo de recrutamento e seleção;
Alinhar perfil de vagas, divulgação, triagem de currículos e convocação de candidatos;
Realizar entrevistas individuais e aplicação de testes psicológicos;
Entrega de formulários como: advertência, folha de ponto, VT, VR…;
Requisitos
Requisitos:
Superior Completo em Psicologia ou Gestão de Recursos Humanos;
Experiência em Recrutamento e Seleção;
Conhecimento em diferentes fontes de captação para triagem de currículos;
Desejável residir próximo ao local.
Informações adicionais
Vivência profunda em RH, visão generalista nas rotinas de R&S, T&D e Gestão de projetos (planejamento/implantação).
Sólida experiência em Gestão Administrativa e Gestão Estratégica de Pessoas;
Estratégias administrativas voltadas para a qualidade do atendimento e suporte aos usuários.
Desenvolvimento de equipes e prestação de atendimento qualitativo;
Comunicação Assertiva
Cordialidade;
Empatia;
Trabalho em Equipe.
Conhecimento em Treinamento será um diferencial.
Horário de trabalho
Carga Horária Combinar
Dias de trabalho Combinar
Tempo de experiência
Tempo de Experiência Com Experiência