Vaga Publicada
Empresa: Confidencial
Tipo de contrato: Efetiva
Quantidade de Vaga: 1 vaga(s)
Atividades:
Apoio no projeto de atração da empresa nos pilares de cultura (marca empregadora);
– Alinhamento de perfil com o gestor da vaga;
– Condução dos processos de R&S para projetos corporativos e de franquias;
– Realização de todo o processo desde: divulgação, qualificação, triagem, entrevistas por competências e finalizações dos processos;
– Acompanhamento e gestão indicadores;
– Condução de Onboarding;
– Apoio no Programa de Estagiários;
Requisitos
Requerimentos: Experiência com seleção em diferentes níveis (de operacional à vagas de gestão); - Experiência com sistemas de gestão automatizada de R&S e fontes de recrutamento (vagas.com; Linkedin); - Experiência com aplicação e avaliação de testes psicológicos; - Desejável ter noções de employee experience; - Domínio em Pacote Office (Power Point e Excel). Formação e know-how: - Graduação em Psicologia; - Desejável ter MBA em Gestão de Pessoas ou áreas correlatas; - Experiência minima de 03 anos na área.
Educação: Pós Graduação - Completo
Horário de trabalho
Carga Horaria de Trabalho: Combinar
Dias de trabalho: Combinar
Tempo de experiência
Tempo de Experiencia: Com Experiência
Salário: Faixa Salarial entre R$ 1050,00 até 4000,00
Local de trabalho: Barra da Tijuca (RJ)Observações: