Responsável por executar, analisar e conferir os processos relativos as rotinas de ponto como apuração de período do ponto.
Emissão de relatório de divergências e enviar para os gestores devolverem com as justificativas para posterior lançamento e acerto no ponto.
Apuração de horas extras, adicional noturno, faltas e atrasos para envio a folha dentro dos prazos estabelecidos.
Envio de relatórios de absenteísmo aos gestores mensalmente, manutenção de acordo de banco de Horas, conferência de assinaturas dos contratos de Banco de Horas.
Atualização em relação a Legislação no que se refere ao ponto.
Responsável pelas catracas de acesso e relógios de ponto.
Responsável por inserir as admissões na RM dentro dos prazos, considerando as datas preestabelecidas internamente.
Atendimento aos funcionários.