Analista Sênior Departamento Pessoal
Atribuições: Será responsável por todo o processo de DP (Admissão, Demissão, Folha de Pagamento, Férias, etc.) e suporte na gestão da equipe.
Pré-Requisitos e Conhecimentos técnicos:
Formação Superior Completa ou Cursando.
Oriundo de consultoria ou escritório contábil
Conhecimento no Sistema RM Labore e E-Social